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お知らせ

2020/3/25

新型コロナウイルス感染症への対応について

資生堂は、2月26日(水)から3月31日(火)までとしていた在宅勤務可能な職種および業務に従事している社員を対象とした在宅勤務を、4月30日(木)まで継続します。
本期間中、対象社員は在宅勤務を基本としますが、出社しないと業務の推進が不可能な場合は、オフィスでの勤務を交代する交代勤務やフレックスタイム制度を活用した時差出勤などにより、公共交通機関の混雑を避け、感染の機会を極力減らした対応をします。
現時点での対象者は、テレビ電話会議システムなどのITを活用することで業務可能な、国内グループ社員24,900人のうち、約8,000人です。